第六十一章 引导改变 (第2/2页)

顾初墨笑了笑，将她手中的文件随手抽了过来，然后询问她：“是不是有什么不同的地方？来，我告诉你。”

一提到文件的事儿，乔小妍不知不觉就把刚才的事儿给忘了，然后坐到了他的身边，把自己不同的地方，全都一一说了出来，然后静静的等着他讲解。

他也没有辜负她的期望，将她所提出的问题一个个解答了，她听得眼中都忍不住在放光，连连点着头，表示自己明白了。

其实，乔小妍还是非常聪明的，只不过以前由于生活的关系，才导致她的性格非常懦弱，可这并不影响她脑子的聪明，相反，有许多事情，别人只要说一遍，她就能够记住，并且将事情都做到最好。

他们好不容易才将这些文件的事情全都处理完，两人就一起用了晚饭，然后才纷纷休息了。

这段时间以来，顾初墨可以说是不遗余力的，一直在培养着乔小妍，甚至于将公司里面的一些问题都交给了她处理，显然是对她非常有信心，不然也不会把这么重要的事情交给她。

而乔小妍果然也没有辜负他的期望，将许多事情都做得非常好，只是有少数地方做的不够完美，也被他全部给纠正了过来。

公司里的人这段时间都看到了她的变化，不得不说，他们的心中其实都觉得非常惊讶，没有想到总裁竟然会这么看重她，就那么多重要的事情都给她处理。

“这一次，乔小妍做的文件非常完美，大家可要好好向她学习，如果有什么不懂的地方，也可以去询问她。”部门经理举着自己手中的文件，满意的对众人说道，一直在夸奖着乔小妍。

所有人听到了部门经理的话，都觉得非常惊讶，没有想到，一向严肃的部门经理，也会这么夸奖一个人。

乔小妍被夸的有点不太好意思，又看到众人看来的目光，顿时，脸有点微微的红了，垂下头。不过，她的心中还是非常高兴的，毕竟自己做的东西得到了人们的认可，让她觉得心中非常有成就感。

果不其然，等到部门经理离开之后，就有几个员工连忙凑了过来，对着乔小妍问这问那的，看起来就像是好奇宝宝一样，而她也没有感到丝毫不耐烦，认真的对他们讲解着。

只是现在的她并没有发现，她现在的作风已经有几分开始像顾初墨了，大概是长时间两人接触的关系吧。

“你说什么？”有一个和乔媛媛关心一向较好的员工，趁着休息时间，偷偷过来找了她，将今天部门经理夸奖了乔小妍的事情说了出来。

乔媛媛心中觉得非常惊讶，同时也有几分气急败坏，没有想到，只是她一不注意，竟然就让乔小妍出了那么多风头，让她心中恨得牙痒痒。

“你继续去盯着她，无论她做过什么，都一定要过来告诉我。”乔媛媛咬牙切齿的说道，心中非常生气。

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